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雄安落户政策2021年1月实施人才引进政策越来越严格

雄安新区房产网 2022-10-06T20:13:14
作者:雄安楼盘
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雄安落户政策2021年1月开始实施,人才引进政策将会越来越严格。

1、第一条,

2、第二条,“农民工城市无需安置,

雄安落户政策2021

3、第三条,“农民工无需办理落户证件”,这主要包括两方面:①城市房产出租、交易凭商品房合同;②无工作经历、无工作单位的农民工可以落户雄安就业创业。雄安人才引进政策细则已经发布雄安落户政策2021,引进的企业必须落户新区,接受企业社保;对农民工安置,“新引进应在雄安市区落实劳动关系和就业”,其中落实劳动关系和就业,指已经在雄安市区就业的农民工落户政策,其他违规应落户区、县的农民工,不属于就业,这一条可是让很多企业将有可能“踩雷”。

雄安落户政策2021

根据经济案例,为了确保公安、市民安全,雄安的落户政策将更加严格。不要以为只有企业落户,到时一些基层政府也将列入“黑名单”。雄安新区作为千年大计,公安、市民的安全谁来保障?新区的经济能否承载这么多人口,吸引这么多人才,这是个未知数。雄安落户后,将推动雄安经济迅速发展,而基层基础设施建设是否也能跟上发展的脚步,才是这一步应该考虑的。

雄安落户政策2021

楼上已经说的很好,现在唯一的缺点就是“暂无”好处有:创新,带动发展农业;创业机会多(提供科技行业人才,政府,创业团队合作创业,提供孵化器等);部分人才从“就业人群”变成真正的人才;房价会低;政府的医疗,教育,还有公共服务比较便利有退出机制和促进机制。

雄安落户政策2021

1、千年大计需要长期规划,

雄安落户政策2021

2、雄安目前还是发展初期,政府和行业圈子还比较大,这些企业能不能推进落户,能不能顺利落户,当时雄安的“对口人才推荐”政策是否能成为企业“摘帽”推进落户的强制性条件,这些都是问题。

3、针对注册地不在雄安的公司这些都是事儿;而且第二条还需要企业“无需安置”,也就是企业应该迁回雄安。没有安置,可能有企业试图以“无经验”作为借口。请问这些企业如何才能在千年大计的这样的平台中实现理想雄安落户政策2021,有所发展呢?所以我觉得各位雄安的朋友,如果需要入驻“雄安平台”请认真准备好脚本,万一招不到人,那你的基础设施不停,人才不断的外流,真的不是件好事。如果只是想跟现在雄安的总部机构、人员一样发展而发展,那还是比较乐观的。不过这都是后话了。

ps:目前基层基础设施建设的问题有:

1、“基础设施脱实向虚”,导致房价不断上涨,政府不断压低成本,企业基本无力承担,大部分企业没有找到合适的行业合适的政策,发展受阻,


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